Doanh nghiệp có vốn nhà nước từ 50% trở lên phải sửa đổi điều lệ
Luật Quản lý và đầu tư vốn nhà nước tại doanh nghiệp có hiệu lực từ ngày 1/8 (thay thế luật năm 2014) quy định doanh nghiệp do Nhà nước nắm giữ trên 50% vốn điều lệ phải rà soát, sửa đổi điều lệ, quy chế tài chính và quy chế nội bộ để phù hợp quy định mới, hoàn thành trước 31/12/2026.
Trong thời gian chưa sửa đổi, doanh nghiệp được tạm áp dụng các quy định hiện hành nếu không trái luật mới.
Luật cũng cho phép tiếp tục thực hiện các đề án, phương án đầu tư, huy động vốn, cơ cấu lại doanh nghiệp đã được phê duyệt trước ngày 1/8. Các thỏa thuận với cổ đông chiến lược, hợp đồng cho vay ký trước thời điểm luật có hiệu lực cũng được tiếp tục thực hiện đến khi hết hiệu lực, nhưng mọi sửa đổi sau đó phải tuân thủ theo luật mới.
Trong thời hạn 1 năm kể từ ngày 1/8, đại diện chủ sở hữu nhà nước có trách nhiệm xác định lại vốn điều lệ của doanh nghiệp do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ thuộc phạm vi quản lý theo quy định của Chính phủ.
Các giấy tờ được miễn hợp pháp hóa lãnh sự
Nghị định số 196/2025 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung Nghị định 111/2011 về chứng nhận lãnh sự, hợp pháp hóa lãnh sự (có hiệu lực từ 3/8) quy định các giấy tờ, tài liệu được miễn hợp pháp hóa lãnh sự gồm:
- Giấy tờ, tài liệu được miễn hợp pháp hóa lãnh sự theo điều ước quốc tế mà Việt Nam và nước ngoài liên quan đều là thành viên, hoặc theo nguyên tắc có đi có lại.
- Giấy tờ, tài liệu được chuyển giao trực tiếp hoặc qua đường ngoại giao giữa cơ quan có thẩm quyền của Việt Nam và cơ quan có thẩm quyền của nước ngoài.
-Giấy tờ, tài liệu được miễn hợp pháp hóa lãnh sự theo quy định của pháp luật Việt Nam.
- Giấy tờ, tài liệu của nước ngoài mà cơ quan nhà nước có thẩm quyền của Việt Nam không yêu cầu phải hợp pháp hóa lãnh sự trên cơ sở cơ quan đó tự xác định được tính xác thực của giấy tờ, tài liệu đó.
Riêng quy định về chứng nhận lãnh sự, hợp pháp hóa lãnh sự điện tử nêu tại Nghị định 196 áp dụng từ ngày 1/1/2026
Hỗ trợ 5 triệu đồng/tháng cho người làm công tác chuyển đổi số
Từ ngày 15/8/2025, theo Nghị định số 179/2025/NĐ-CP, người làm công tác chuyên trách về chuyển đổi số, an toàn thông tin mạng, an ninh mạng tại các cơ quan nhà nước sẽ được hỗ trợ 5 triệu đồng/tháng. Khoản hỗ trợ này không dùng để tính đóng, hưởng bảo hiểm xã hội hay bảo hiểm y tế, và sẽ được chi trả cùng kỳ lương hằng tháng.
Mức hỗ trợ được duy trì cho đến khi có chính sách tiền lương mới theo chương trình cải cách tiền lương của Nhà nước, góp phần thu hút và giữ chân nguồn nhân lực chất lượng cao trong lĩnh vực công nghệ thông tin và an ninh mạng.
Mẫu giấy tờ về nuôi con nuôi áp dụng từ 4/8/2025
Bộ Tư pháp ban hành Thông tư 10/2025/TT-BTP, từ 04/8/2025, chính thức sử dụng 34 mẫu giấy tờ mới cho việc đăng ký nuôi con nuôi trong và ngoài nước. Trong đó, có các mẫu điện tử tích hợp chữ ký số phục vụ dịch vụ công trực tuyến, tạo thuận lợi cho người dân và các tổ chức bảo trợ trẻ em.
Những chính sách mới có hiệu lực từ tháng 8/2025 phản ánh định hướng quản trị hiện đại, số hóa và lấy người dân, doanh nghiệp làm trung tâm. Việc đồng loạt điều chỉnh các quy định trong các lĩnh vực chuyển đổi số, môi trường, hải quan, bảo hiểm, quốc phòng và giáo dục... cho thấy quyết tâm của Chính phủ trong cải cách thể chế, nâng cao hiệu quả điều hành và tạo thuận lợi cho người dân - doanh nghiệp trong thời kỳ chuyển đổi số toàn diện.
Quy định mới về mức đóng bảo hiểm Y tế
Cũng có hiệu lực từ 15/8/2025, Nghị định 188/2025/NĐ-CP làm rõ cách tính mức đóng bảo hiểm y tế cho từng nhóm đối tượng, theo mức lương tháng hoặc mức lương cơ sở, và tỷ lệ 4,5%. Trong đó, người sử dụng lao động thường đóng 2/3 và người lao động đóng 1/3.
Đáng chú ý, với cán bộ, công chức bị tạm giữ, tạm giam hoặc tạm đình chỉ công tác nhưng chưa bị xử lý kỷ luật, mức đóng được tính trên 50% tiền lương, và phải truy đóng nếu sau đó được kết luận là không vi phạm pháp luật.