https://kevesko.vn/20260918/nha-khoa-hoc-uoc-tinh-thoi-gian-con-lai-truoc-khi-ai-mo-rong-quy-mo-toan-dien-44183949.html
Nhà khoa học ước tính thời gian còn lại trước khi AI mở rộng quy mô toàn diện
Nhà khoa học ước tính thời gian còn lại trước khi AI mở rộng quy mô toàn diện
Sputnik Việt Nam
Cộng đồng toàn cầu chỉ có khoảng vài năm để thích ứng với sự phát triển nhanh chóng của các công nghệ thông minh. Quan điểm này được ông Pavel Golosov – Giám... 18.09.2026, Sputnik Việt Nam
2026-09-18T05:54+0700
2026-09-18T05:54+0700
2026-09-18T05:54+0700
nhà khoa học
khoa học
ai
trí tuệ nhân tạo
thế giới
chuyên gia
quan điểm-ý kiến
https://cdn.img.kevesko.vn/img/07ea/06/01/42781762_0:108:1152:756_1920x0_80_0_0_9487913b88ac99ec8525daba31e06ad6.jpg
Ông Golosov đã đưa ra đánh giá về một nghiên cứu của tập đoàn Anthropic, trong đó dự báo những thay đổi tiềm tàng trên thị trường lao động đến năm 2030. Các chuyên gia của Anthropic đã mô hình hóa những rủi ro do tự động hóa, dự đoán rằng tình trạng cắt giảm việc làm có thể ảnh hưởng đến tỷ lệ nhân sự dao động từ 2,5% (theo kịch bản tiến triển ở mức độ vừa phải) đến 13,5% (trong trường hợp các đổi mới công nghệ được triển khai nhanh chóng và trên diện rộng).Ông Golosov giải thích rằng kịch bản xấu nhất khó có thể xảy ra trong tương lai gần do thiếu hụt các nguồn lực kỹ thuật cần thiết cũng như cơ sở hạ tầng máy chủ toàn cầu.Vị chuyên gia này cũng cho biết thêm rằng quá trình chuyển đổi thị trường hiện đang diễn ra nhanh hơn gấp nhiều lần so với các thập kỷ trước. Để duy trì khả năng cạnh tranh và nhu cầu tuyển dụng, người lao động, cần chuyển trọng tâm sang tư duy sáng tạo, kỹ năng tương tác giữa người với người và sự thấu cảm.Ông Golosov kết luận rằng các ngành nghề sẽ không hoàn toàn biến mất; thay vào đó, nhân sự kỹ thuật sẽ được tái đào tạo để đảm nhận các vai trò liên quan trong ngành CNTT, trong khi các nhà quản lý sẽ chuyển sang những vị trí đòi hỏi tương tác trực tiếp với khách hàng.
https://kevesko.vn/20260902/vai-tro-cua-tri-tue-nhan-tao-trong-cuoc-chien-chong-bien-doi-khi-hau-dang-ngay-cang-tang-43962820.html
Sputnik Việt Nam
moderator.vn@sputniknews.com
+74956456601
MIA „Rossiya Segodnya“
2026
Sputnik Việt Nam
moderator.vn@sputniknews.com
+74956456601
MIA „Rossiya Segodnya“
tin thời sự
vn_VN
Sputnik Việt Nam
moderator.vn@sputniknews.com
+74956456601
MIA „Rossiya Segodnya“
https://cdn.img.kevesko.vn/img/07ea/06/01/42781762_0:0:1152:864_1920x0_80_0_0_eb80bc79831195224815f54e1aa59369.jpgSputnik Việt Nam
moderator.vn@sputniknews.com
+74956456601
MIA „Rossiya Segodnya“
nhà khoa học, khoa học, ai, trí tuệ nhân tạo, thế giới, chuyên gia, quan điểm-ý kiến
nhà khoa học, khoa học, ai, trí tuệ nhân tạo, thế giới, chuyên gia, quan điểm-ý kiến
Nhà khoa học ước tính thời gian còn lại trước khi AI mở rộng quy mô toàn diện
Cộng đồng toàn cầu chỉ có khoảng vài năm để thích ứng với sự phát triển nhanh chóng của các công nghệ thông minh. Quan điểm này được ông Pavel Golosov – Giám đốc Viện Khoa học Xã hội thuộc Học viện Tổng thống (Presidential Academy) – chia sẻ trong cuộc phỏng vấn với hãng tin Readovka.News của Nga.
Ông Golosov đã đưa ra đánh giá về một nghiên cứu của tập đoàn
Anthropic, trong đó dự báo những thay đổi tiềm tàng trên thị trường lao động đến năm 2030. Các chuyên gia của Anthropic đã mô hình hóa những rủi ro do tự động hóa, dự đoán rằng tình trạng cắt giảm việc làm có thể ảnh hưởng đến tỷ lệ nhân sự dao động từ 2,5% (theo kịch bản tiến triển ở mức độ vừa phải) đến 13,5% (trong trường hợp các đổi mới công nghệ được triển khai nhanh chóng và trên diện rộng).
Ông Golosov giải thích rằng kịch bản xấu nhất khó có thể xảy ra trong tương lai gần do thiếu hụt các nguồn lực kỹ thuật cần thiết cũng như cơ sở hạ tầng máy chủ toàn cầu.
Vị chuyên gia này cũng cho biết thêm rằng quá trình chuyển đổi thị trường hiện đang diễn ra nhanh hơn gấp nhiều lần so với các thập kỷ trước. Để duy trì khả năng cạnh tranh và nhu cầu tuyển dụng, người lao động, cần chuyển trọng tâm sang tư duy sáng tạo, kỹ năng tương tác giữa người với người và sự thấu cảm.
Ông Golosov kết luận rằng các ngành nghề sẽ không hoàn toàn biến mất; thay vào đó, nhân sự kỹ thuật sẽ được tái đào tạo để đảm nhận các vai trò liên quan trong ngành CNTT, trong khi các nhà quản lý sẽ chuyển sang những vị trí đòi hỏi tương tác trực tiếp với khách hàng.